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    领导违法怎么规定
    100次浏览     发布时间:2025-01-06 15:26:58    

    领导违法的处理规定主要依据《行政机关公务员处分条例》、《公务员法》以及相关的党纪处分条例。以下是具体的处分措施:

    一般规定

    领导干部严重违法违规的,可以给予大过处分、降级或撤职处分和开除处分。

    公职人员应时刻注意自己的形象,为他人树立榜样。

    具体违规行为及处分

    散布有害言论:散布有损国家声誉的言论,组织或参加反对国家的集会、游行、示威等活动的,给予记大过处分;情节较重的,给予降级或撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

    非法组织活动:组织或参加非法组织,组织或参加罢工的,给予记大过处分;情节较重的,给予降级或撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

    违反民族宗教政策:违反国家的民族宗教政策,造成不良后果的,给予记大过处分;情节较重的,给予降级或撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

    破坏选举:以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段破坏选举的,给予记大过处分;情节较重的,给予降级或撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

    损害国家荣誉和利益:在对外交往中损害国家荣誉和利益的,给予记大过处分;情节较重的,给予降级或撤职处分;情节严重的,给予开除处分。

    非法出境或滞留境外不归:未经批准获取境外永久居留资格,或者取得外国国籍的,给予记大过处分;情节严重的,给予开除处分。

    工作时间赌博:在工作时间赌博的,给予记过、记大过或降级处分;屡教不改的,给予撤职或开除处分。

    挪用公款赌博:挪用公款赌博的,给予撤职或开除处分。

    利用赌博索贿、受贿或行贿:利用赌博索贿、受贿或行贿的,依照相关法律条例的规定给予处分。

    违规干预插手工作:严禁领导干部违规干预和插手选人用人、工程项目、招生入学、案件查办等有关事项,违者将记录并追究责任。

    从重处分

    在2人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的。

    隐匿、伪造、销毁证据的。

    串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的。

    包庇同案人员的。

    法律、法规、规章规定的其他从重情节。

    刑事责任

    对国家、社会、民众造成重大损失,情节极其严重影响十分恶劣,构成刑事犯罪的,交由司法机关进行依法惩处。

    综上所述,领导违法的处理规定涵盖了从警告、记过、记大过、降级、撤职到开除等多种处分措施,具体处分取决于违法行为的性质、情节及后果。对于严重违法行为,不仅会受到行政处分,还可能面临刑事责任追究。

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