高校后勤人员的待遇因学校类型、地区、岗位性质以及是否为正式编制等因素而异。以下是一些概括性的信息：
正式编制的后勤人员工资通常在3000元左右，加上绩效和公积金，年收入可达10万元以上。
合同制后勤人员的工资水平一般较低，与入编人员相比有差距。
包括五险一金、带薪休假、节日福利、住房补贴、交通补贴等。
公办和私立院校在后勤待遇上通常都较好，且可能包括住宿、伙食等。
后勤工作可能较为繁重，要求有耐心和责任心，夏季可能面对高温高湿环境。
军校后勤管理者通常有晋升空间，有机会晋升为更高层次的管理人员。
包括补贴、住房、食宿等，以及可能的国家法定节假日、年假和婚假等。
需要注意的是，这些信息可能随时间和政策变化而有所不同，具体情况还需参考最新的政策和学校规定。如果您需要更详细的信息，建议直接咨询相关高校或查看最新的招聘公告
