公务员一旦被判刑，其公职身份将受到严重影响。具体处理方式如下：
根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条的规定，公务员因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除。若案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但需报请上一级机关批准。
对于行政机关公务员和参公管理人员，被判处缓刑的情况下，其职务自然撤销，但在缓刑期间仍可留在机关继续工作，具体分配适当工作。
事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。
法院、检察院工作人员被判处刑罚的，也均给予开除处分。
公务员被判处实刑后，首先由纪检部门给予相应处分，随后组织、人事部门发文并解除一切职务与注销工资管理，编制部门取消其编制使用，财政部门停发一切工资待遇，并将辞退文件送达被开除职工单位，由单位负责告知家人。
被判处有期徒刑以上刑罚的公务员，其公职身份将被开除，不再符合公务员的任职资格。
公务员在取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发工资待遇，按本人原基本工资的75%计发生活费。若最终未被定罪或免予刑事处罚，可恢复工资待遇，并补发被停发的工资。
综上所述，公务员被判刑后，其公职身份和相应待遇将被取消，且在未来一段时间内无法再次考取公务员。因此，公务员应严格遵守法律法规，避免违法犯罪。
